2013年有很多公司站在巅峰，也有很多公司黯然退场，对于人们来说好公司是人们都想加入的，下面就一起top10国外最想加入的十大公司。

国外最想加入的公司Top10：微软

在微软，公司会对员工进行多方面的培训，增加员工的可发展空间，增加员工职业提升的给机遇，创造员工能够边工作边学习提升的良好环境。

国外最想加入的公司Top9：奥拜罗集团

奥拜罗集团是著名的酒店品牌服务公司，致力于打造豪华、安静、优质服务的酒店。奥拜罗集团有完善的混合激励制度，对员工进行专业培训、职业规划，确保员工拥有五星级酒店员工的高素质。

国外最想加入的公司Top8：HCL Infosystems

HCL Infosystems公司是硬件、软件行业先驱者，公司设立了360度反馈评价工具，使员工可以对各种问题进行反馈，并及时处理，在工作机制上HCL Infosystems更透明。

国外最想加入的公司Top7：埃森哲

埃森哲是全球领先的管理咨询、技术服务、外包的跨国公司，埃森哲公司的业务遍布了全球120多个国家。在埃森哲公司为员工提供了优质工作环境，以及个人发展的空间，并对优秀的员工予以记录，并加以鼓励，增强员工的对工作的积极性。

国外最想加入的公司Top6：Idea Cellular

Idea Cellular是印度著名的电信运营商公司，Idea Cellular为员工创造了良好的工作环境，增加员工能够对新事物的接触和挑战，有绩效的薪酬提升员工的工作动力。

国外最想加入的公司Top5：万豪酒店

万豪酒店一直以“以人为本”作为万豪酒店的企业文化，在过于万豪酒店一直坚持认为员工是公司最大的次产，每年会具备员工的培训，提升员工的综合能力，良好的福利待遇和工作环境促进很多人才加入到万豪酒店，最终万豪酒店的以良好的人才配合英明的领导，使万豪酒店成为了国际知名的著名品牌公司。

国外最想加入的公司Top4：美国运通

美国运通是著名的跨国企业，是人们所向往的公司，并且生活工作平衡度最佳的公司，美国运通为员工提供了优越的工作环境，美国运通认为，快乐的员工可以使客户满意，因此，公司尊重员工为员工创造有利良好的条件，使员工感到宾至如归。

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